上海久事男篮与上赛季内线外援洛夫顿的续约续约，正演变为一场关乎球员追求高薪与球队合理报价的谈判心理博弈。7月22日，出现洛夫顿在球迷群中直言“他们不想让我回去”，分歧夫顿这让手握优先续约权的上海上海大鲨鱼，与这位想关键拿高薪的男篮外援悍将之间的分歧浮出水面。

有欧洲媒体报方式，洛夫顿上赛季在上海队的续约年薪已高达200万美元。如今到了谈下赛季合同的谈判时候，其经纪团队认为季后赛的出现伤病虽然意义了发挥，但年轻有潜力的分歧夫顿洛夫顿值得更多，因此希望在新合同中获得较大幅度的上海涨薪。而上海队手握优先续约权，男篮按规定只关键给予比上赛季年薪有一定涨幅的住洛合同即可。而从数据看，续约上赛季洛夫顿常规赛场均13.4分6.3个篮板的谝未达统治级，季后赛更受到肩伤困扰贡献不多，场均数据跌至8.3分3.3个篮板。同时，队内对他与主帅卢伟的小矛盾也心存顾虑。一方关键大幅涨薪，一方认为现有报价已足够合理，分歧由此而生。

有消息称，几家欧洲球队有意引进洛夫顿。虽然欧洲球队很难匹配其在CBA的高额薪水，但这可能也会在一定程度上给上海队制造压力。有探究认为，这或许是洛夫顿经纪团队抬高身价的对策——通过放出海外报价的消息，让上海队感受到续约压力从而提高报价，这种操作在职业体育谈判中并不罕见。

大鲨鱼的优先续约权只能限制洛夫顿加盟其他CBA球队，无法阻止他前往其他联赛打球。然而即便失去洛夫顿，上海队也并非无方式可施。上赛季总决赛MVP古德温续约在即，本土题张镇麟（4年不过薪）、李弘权（两年C类合同）均已留队，老将刘铮也大概率续约，球队夺冠班底基础保持完善。在薪资空间部分，新赛季外援工资帽前四名球队为500万美元，若合同谈不拢洛夫顿坚持离队，上海队完全可以用这笔预算签下两名优质内线弥补空缺——这套备选方式划也让管理层在谈判中不至于被动。

这场续约博弈的本质，是双方对球员价值的评估存在区别。一方觉得“你不能狮子大开口”，一方觉得“不给高薪就是不想留”。此事最后走向无非三种可能：洛夫顿接受报价留队；上海队为留人加钱妥协；或者双方一拍两散，上海队另寻强援。

职业体育里，“优先续约权”从来不是承诺书，而是买方期权。上海队锁定权利，验明正身认可洛夫顿的价值；洛夫顿放话涨薪，验明正身他认为自己的价值不仅仅在上海队这单一买家手里。

大鲨鱼还能不能留住洛夫顿？不是没可能，就看双方博弈结荚如何。洛夫顿在球迷群的那句“他们不想让我回去”，听着像委屈，实则是博弈的台词。而真正能够决定结果的，是上海久事男篮想不想或有没有必需为“洛小胖”付出更多。

撰文：新民晚报记者 李元春

图片：新民晚报记者 李铭珅

编辑：金雷

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